Us deixem un resum
de com està en aquest moment el tema de les baixes i de l’absència d’un dia de
malaltia. Tal i com està acordat a la Mesa
General de Negociacions de la Diputació.
La baixa serà de
presentació obligatòria a partir del 2n dia de baixa.
Dies de baixa.
|
Percentatge a percebre.
|
|
Del
|
Fins
|
|
1
|
3
|
50%
|
4
|
20
|
75%
|
21
|
100%
|
Exemple: si estem
30 dies de baixa significa que cobrarem 3 dies al 50%, 15 al 75% i 10 al 100%.
Se cobrarà el 100%
des del primer dia en els següents casos:
a) Hospitalització.
b) Intervenció quirúrgica.
c) Malaltia greu validada pel serveis
mèdics de la Diputació.
d) Dones embarassades o víctimes de
la violència de génere.
Està previst incloure 5 dies a l'any de baixa cobrant el 100% en els caos de les malalties de transmissió per via
respiratòria que siguin degudament justificats. El metge de la Diputació confeccionarà una relació d’aquestes infermetats. Aquí queda
previst incloure infermetats com grip, bronquitis, pulmonia, etc
Per l’absència per
malaltia d’un dia caldrà presentar justificant mèdic o la baixa. I s’estableix
que en un màxim de 4 dies a l’any, se podrà optar a:
a) Presentar el justificant o la
baixa i cobrar el 50%
b) Recuperar les hores. A aquest
efecte es preveu que els Depts. de RH establiran la forma en que es poden
recuperar.
L’aprovació d’aquests
punts fa que quedi suspèn l’article 44.2 del IV Conveni de BASE.
Es parla de que la
forma de recuperar la determinaran el depts. de RH perquè a BASE es
relativament senzill establir-ho però en altres centres es difícil, ja que no
hi ha una flexibilitat horària, per exemple en l’Escola d’Art que fan classes
col·lectives.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada